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VOCÊ SABE RECEBER FEEDBACK?

O que mais impede um profissional de crescer em sua carreira é que ele não aceita levar um Feedback de crescimento.


Acaba ficando com raiva da pessoa e querendo se defender toda vez que isso acontece.

Precisamos entender que o feedback que recebemos é para nosso crescimento e jamais devemos levar pro lado pessoal, pensando que a pessoa não gosta de você.


Quando ficamos explicando para a pessoa sobre nosso comportamento depois de levar um feedback, essa pessoa cansa de lhe ajudar e vai parar de lhe dar feedback.


Vou te mostrar um método que vai te ajudar a receber da melhor forma o feedback e crescer:


1. Agradeça. Agradecer o feedback é a melhor coisa que você pode fazer em sinal de respeito a pessoa;


2. Não Justifique. Jamais fique explicando o porquê daquele comportamento ou atitude. Quando não aceitamos o feedback as pessoas param de nos dar;


3. Reflita. Faça uma reflexão sobre o que ela falou;


4. Ação. De nada adiante receber o feedback e não mudar. Vai pra ação e cresça.

Seguindo esses passos tenho certeza que você vai crescer muito em sua carreira e ser um PROFISSIONAL SUPER CAMPEÃO!


Álvaro Adam

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